TMC gaat ook interimmers bieden op strategisch niveau

TMC start met een pool van managementprofessionals. Deze technology executives, zoals de dienstverlener de mensen noemt, zijn ervaren strategen die gespecialiseerd zijn in complexe groeiprocessen bij (middel)grote technologiebedrijven. Zij vormen de schakel tussen de technische specialisten en het topmanagement. Met de stap breidt TMC zijn aanbod uit van operationeel naar strategisch niveau en kan het de eigen werknemers een extra carrièreperspectief bieden. Katja Pahnke leidt het nieuwe onderdeel TMC Technology Executives en de verdere ontwikkeling van het concept. De activiteit moet groeien naar een groep van tien tot vijftien professionals.

’Voor de strategische posities denken bedrijven vaak niet aan interiminvulling, ook niet als die voor langere tijd onbezet blijven‘, aldus Pahnke. ’Een tijdelijke invulling kan echter grote voordelen hebben. De technology executive richt zich op de lange termijn en zorgt voor een koppeling met beleid op de korte termijn. Hij is volledig onafhankelijk, kent de markt en heeft een groot netwerk. Dit alles maakt dat hij heel snel toegevoegde waarde kan leveren. Onze technology executives zijn inzetbaar in alle fases van het product life-cycle management: van concept en specificatie tot R&D en uitrol, als senior programma- en projectmanager, interim-directeur of specialist in verandermanagement.‘